领导讲话
吕晓莉主席在市政协机关党建及党风廉政建设工作会议上的讲话
2017-7-11 16:45:01

 

同志们:
    今天,我们在这里召开机关党建及党风廉政建设工作会议。会前机关党委召开了换届选举大会,产生了新一届机关党委,在这里我代表市政协党组对大会的圆满成功表示热烈的祝贺。刚才,我们集中观看了全市干部作风集中整顿暗访片,传达学习了全市深化拓展“两学一做”学习教育常态化制度化及全市干部作风集中整顿推进会会议精神,机关两名党员同志作了发言,大家要认真学习领会,并将会议精神贯彻落实到各项工作中。结合下半年的工作,我再讲四点意见:
    一、充分认识市政协机关开展党建和党风廉政建设工作的重要性,增强责任感和使命感
政协是政治合作的重要平台,加强政协机关党建和党风廉政建设是坚持政协工作讲政治、顾大局、识大体的根本原则,在政协机关推进党的建设伟大工程具体落实,不断强化政协机关广大党员干部政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,充分发挥党组织和党员干部在政协工作中的表率作用,提高政协工作的政治站位,确保政协工作正确的政治方向,为政协工作顺利开展提供更加有力的组织保障的必然要求和重要举措。市第五次党代会提出了建设党建示范市的工作目标,换届以来,市政协党组和市政协机关党委按照新一届市政协“维护核心、围绕中心、突出重心、凝聚人心”工作总体取向,带领机关党支部和广大党员,深入贯彻落实中央、省委、市委关于加强机关党的工作一系列决策部署,扎实推进“两学一做”学习教育制度化、常态化,积极践行“四讲四有”标准要求,全力打造“机关党建精品示范工程”,不断在改革创新中奋进,在强化作风中担当,在履职尽责中作为,充分发挥了机关党组织的战斗堡垒作用和机关党员的先锋模范作用,为市政协上半年各项重点工作的推进、促进新一届市政协工作良好开局作出了积极贡献。下半年,是市政协圆满完成年初制定的各项工作任务的关键期,机关全体党员干部职工要以更加饱满的热情,紧扣“政治坚定战斗力强”要求,进一步促进机关党建取得的新成效,迎接党的十九大的胜利召开。市政协党组要自觉担当起市政协党风廉政建设的主体责任,班子成员要按照“一岗双责”要求,主动抓好分管委室和分管工作范围内的党风廉政建设,做到守土有责、守土尽责。机关纪检监察特派员要积极协助党组加强党风廉政建设工作,强化监督执纪问责,尤其要提高政治站位、增强大局观念,主动督办市政协主席会、常委会议议定事项和领导批示办理的落实情况,促进机关各委室和全体干部职工遵纪守法、积极作为。
    二、围绕打造宜宾党建示范市的工作要求,精心组织,不断促进市政协机关党建工作取得新进展
    要立足从严治党、优化环境,切实加强党风廉政建设和反腐倡廉工作,营造风清气正的政协机关工作环境。一要全面落实党风廉政建设“两个责任”。进一步扎紧扎密制度笼子,加强对干部的监督管理,保持惩治腐败高压态势,更好发挥案件查处的震慑、警示和正本清源作用,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。二要严格执行纪律规定。切实把守纪律、讲规矩摆在更加突出位置,特别是要加强对服务保障市委市政府重大决策部署、履行政协三大职能的监督检查。目前《市政协机关工作手册》即将印发,以后机关各项工作的运转,要严格按照制度规定落实,主动接受监督检查。三要着力提升工作实效。刚才,我们共同观看了市委干部作风集中整顿暗访片。6月份,全省整治群众身边不正之风和腐败问题现场推进会召开,明确要求从现在起集中3个月左右的时间,再度聚焦群众身边不正之风和腐败问题,发起专项整治的新一轮攻势。四要积极组织开展各类党的活动。要抓住建党96周年、党的十九胜利召开前后等重要时机,开展“迎接十九大、做合格党员、当干事先锋”等主题活动,积极参与全市“喜迎十九大.媒体看宜宾”活动;大力开展“先典型、树标杆,向身边优秀党员学习”专题活动,深入学习廖俊波、兰辉、菊美多吉、毕世祥等全国、全省重大先进典型,通过活动牵引,引导广大党员见贤思齐,学先进、赶先进、当先进,在本职岗位上永争一流、建功立业;以党支部“一月一主题、一主题一测评”固定主题党日活动为抓手,组织党员开展缴纳党费、过“政治生日”、红色教育、警示教育、服务群众等活动,让党员养成经常参加组织生活的习惯和自觉,切实增强对党组织的归属感。
    三、始终坚持严的精神和实的作风,务实有为,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作
    要深刻领会推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义,坚持用党章党规规范党组织和党员行为,用总书记系列重要讲话精神武装头脑,认认真真的学,老老实实的做,不断提升政协机关为党委、政府中心工作和政协工作服务的能力水平。
    一要统一思想认识,切实提高政治站位。充分认识市委推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作的重要意义。市委推进学习教育常态化制度化是旗帜鲜明维护党中央权威和集中统一领导的直接体现,教育引导党员干部把维护习近平总书记这个核心作为最大的政治,作为最重要的政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地维护党中央权威和集中统一领导;推进学习教育常态化制度化是全面从严治党向纵深推进的重要抓手,坚持思想建党、组织建党、制度建党紧密结合、同向发力,推动全面从严治党不断向基层延伸、向纵深发展;推进学习教育常态化制度化是凝聚富民强市、决胜小康共识的思想武器,引导党员干部准确把握市第五次党代会提出的奋斗目标和重点任务,凝聚起团结一心朝着既定目标坚定前进的强大力量。特别是要保持政治定力,切实把思想和行动统一到中央、省委、市委决策部署上来,把习近平总书记重要指示、东明书记重要讲话和中伯书记的重要讲话精神贯彻落实到市政协机关“两学一做”学习教育常态化制度化的各方面、全过程,着力建设坚强有力的领导班子和干部队伍,为政协事业发展提供坚强保障。
    二要切实把握“学”这个基础。机关党委要把学党章、党规和习总书记系列讲话作为经常性教育基本内容,作出经常学、长期学的安排部署,明确具体学习内容、学习任务和学习方式。党支部要将“两学”列入“三会一课”重要内容,支部书记领着党员学,带动所有党员真正学起来,悟进去。机关全体党员既要按照机关党委和各支部的安排搞好集中学习,又要处理好工学矛盾,注重结合自身职责学,坚持带着问题深入学。
    三要切实把握“做”这个关键。全体党员干部要明确“做”的总要求,即:政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格。要把“四个合格”转化为具体的政治标准、纪律标准、品德标准、工作标准,从具体事情做起,把经常的事情、应该做的事情做到位,用实际行动把合格党员的标准立起来、把先锋形象树起来。党员领导干部要发挥引领示范作用,按照市委提出的“五个带头”要求,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,真正做到思想认同、政治看齐、行动紧跟,推动党建与政协工作互动发展。要严格执行中央八项规定精神,密切联系群众,始终保持清正廉洁的政治本色。
    四要切实把握“改”这个核心。近年来,通过群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,政协机关党员干部队伍的思想政治素质有了新的提高。市政协机关干部职工队伍的总体状况是比较好的,素质是比较高的,大家是想作为、能作为、有作为的。但是,严格按照中央、省委和市委的新要求、对照委员和群众的期盼,无论是思想作风、工作作风、领导作风还是学风、生活作风等方面,我们都还存在一些与履行职责、承担任务不符合、不适应的问题。主要有:一是学习氛围不浓。一些干部缺乏学习自觉性,学不求深,思不求解,浅尝辄止,对上级文件精神学习理解不深刻,对市上的重大工作部署和下情不熟悉,讨论工作缺乏针对性,谋划工作缺乏前瞻性,说政协话说不到点子上,办政协事办不到关键处。二是精神状态不振。少数干部职工对政协组织的性质、地位、作用缺乏全面、正确的认识,甚至错误认为政协工作“无足轻重”、“可有可无”、很难有所作为,缺乏自尊、自重、自励、自强的精神,思想消极,精神不振作。有的干部职工缺乏荣誉感,对政协工作“两个一线”的认识模糊,存在“二线”思想,认为政协有职无权,干多干少、干好干坏无碍大局,对政协工作缺乏足够的信心,缺乏热情和激情。三是事业心责任心不强。一些干部目标不清、责任意识不强,标准不高、满足于完成工作一般化,压力不大、动力不足,对待工作只求过得去,不求过得硬。有的干部深入基层少,深入群众少,掌握第一手材料少,反映委员和基层呼声不够。有的即使下基层,调查、研究、视察也走马观花,质量不高。有的工作面前推诿扯皮,名利面前斤斤计较。有的干部职工说起话来头头是道,干起活来却拖拖拉拉、效率低下,工作推一推就动一动,不推不动,甚至推了还不动。四是纪律观念淡漠,规矩意识比较缺失。有的把政协机关的性质、特点等同于政协组织的性质、特点,将政协机关干部等同于服务对象,不讲服从,不重执行,。有的议事不请示、不报告,有的甚至连正常上下班制度都不能完全遵守。有的干部职工对自己要求不严,纪律松弛,上班期间不在状态,上网、炒股、购物的现象还时有发生,东游西逛,吹牛扯把子。有的是非观念混淆,热衷于评头论足,等等。这些问题,归纳起来,就是慵、懒、散、拖、绕、躲的突出表现,不仅损害了政协形象、损害了干部形象、损害了自己形象,也直接影响了政协各项工作的落实。这些问题如果不能及时加以解决,就会弱化服务功能,影响政协组织履行职责的实际效果。要对照党章党规、对照系列讲话、对照先进典型,联系自己思想工作实际,查找解决自身存在的突出问题。要深化拓展三项整改“回头看”,聚焦去年以来“回头看”存在的薄弱环节和整改未完全到位的问题,聚焦落实今年以来中央、省委和市委新部署新要求中存在的问题,统筹推进问题整改。
    四、持续用力正风肃纪,整改结合,不断推进机关干部作风集中整顿工作上台阶
近期,办公室将出台印发《市政协机关干部作风集中整顿工作方案》,机关各委室一定要按照方案的要求和部署,抓好各项工作落实,力争通过本次作风整顿,使机关的作风建设有一个很大的提升。
    一要不断增强“四个意识”。自觉增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威。不断解放思想。在机关党员中开展“进一步更新思想观念、转变工作作风,推动宜宾新一轮大发展”大讨论活动,克服安于现状、不思进取的状态,克服畏难等靠、消极无为的倾向,切实增强忧患意识和危机意识,说真话、出实招、使真劲、求实效,推动中央、省委和市委重大决策部署落地落实。要不断强化宗旨意识。要自觉践行党的群众路线,任何时候都把群众放在心中最高位置,认真落实机关县级干部联系贫困户制度、联系企业制度、基层制度、界别委员制度。
    二要突出重点持续发力。要紧紧扭住干部作风存在的四类突出问题,不“走神”,不“散光”, 对准焦距、找准穴位、抓住要害,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着重解决什么问题。当前,尤其要把增强纪律观念、遵守纪律规定作为重点,自觉遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、生活纪律,机关县级以上领导干部要主动作为,在作风整顿中先行一步,更严一层,为机关作风整顿作出表率,树立标杆;机关全体党员要牢记入党誓言,努力提高自我教育、自我锻炼、自我改造和自我完善能力,不断以党员作风带动工作作风的转变。围绕履行政协三大职能,进一步规范调整运行管理监督制度,整合优化机关运行模式,不断提升各项工作迅速高效落到实处的质量效率。
    三要坚持标本兼治抓常抓长。作风建设是一项长期而艰巨的任务。机关在抓作风建设中,既要抓住作风建设中的重点,着力解决当前的问题,又要立足长远,不断构建长效机制,真正做到持之以恒、常抓不懈。要及时总结经验,针对整顿中发现的倾向性问题和薄弱环节,抓好建章立制工作,巩固整顿成果。要完善办事程序、议事规则、机关管理、干部行为准则等规章制度,坚持工作推动 “清单制+责任制”模式,委室工作季度交账、半年考评、年度考核模式,进一步压紧压实责任,要不断完善干部效能考评、考核任用、民主评议、民主生活会制度,严格执行重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话、经济责任审计、责任追究等制度,努力构建干部作风建设的长效机制。要旗帜鲜明地为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责,充分激发干部干事创业的主动性、积极性和创造性。
    总之,我们要在明确要求中增强担当,在看到成绩中坚定信心,在正视问题中保持清醒,要旗帜鲜明讲政治,严明纪律守规矩,领导带头树正气,强化问责见实效,坚持标本兼治,持续改进作风,提高履职实效,要按照习近平总书记要求懂政协、会协商、善议政,持续推进政协工作不断取得新成效。

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